Normativa di riferimento

Art. 16, c. 1, 2, d.lgs. n. 33/2013

Obblighi di pubblicazione concernenti la dotazione organica e il costo del personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato

1. Fermo restando quanto previsto dall’articolo 9-bis, le pubbliche amministrazioni pubblicano il conto annuale del personale e delle relative spese sostenute, di cui all’articolo 60, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, nell’ambito del quale sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica e al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, con l’indicazione della sua distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico.

 

2. Fermo restando quanto previsto dall’articolo 9-bis, le pubbliche amministrazioni, nell’ambito delle pubblicazioni di cui al comma 1, evidenziano separatamente, i dati relativi al costo complessivo del personale a tempo indeterminato in servizio, articolato per aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico.

 


 

 

PIANO TRIENNALE DEL FABBISOGNO DEL PERSONALE 2020-2022 - approvato dal C.C. FNOMCeO e dal Ministero della Salute

PIANO TRIENNALE DEL FABBISOGNO DEL PERSONALE 2024-2025-2026

Revisione del piano triennale del fabbisogno 2024_2026 approvata con delibera del Consiglio Direttivo n. 107/2023 del 23 ottobre 2023

pdf Piano Triennale del Fabbisogno del Personale 2024_2026 Del. 107 del 23 ottobre 2023

pdf Del. n. 2 del 22 gennaio 2024 Modifica del piano triennale del fabbisogno 2024_2026

Qualifica funzionale dotazione:

  • N. 1 Funzionario full time - tempo indeterminato
  • N. 1 Assistente full time - tempo indeterminato

Non sono presenti in Organico figure Dirigenziali.